Narsistivapaa organisaatio
Miten luoda narsistivapaa organisaatio? Miten toimia, jos joku aiheuttaa kaaosta?
Miten luoda narsistivapaa organisaatio? Miten toimia, jos joku aiheuttaa kaaosta?
Työpaikkakiusaamistapausten ratkaiseminen on johtajille aina erittäin vaikeaa. Ennaltaehkäisy on olisi ollut huomattavasti helpompaa (lue ennaltaehkäisystä). Jos ennaltaehkäisyyn ei ole panostettu …
Työpaikkakiusaamistapausten ratkaiseminen on johtajille aina erittäin vaikeaa. Ennaltaehkäisy on olisi ollut huomattavasti helpompaa (lue edellinen kirjoitukseni). Jos ennaltaehkäisyyn ei ole …
Työpaikkakiusaamistapausten ratkaiseminen on johtajille aina erittäin vaikeaa. Ennaltaehkäisy on huomattavasti helpompaa. Tässä on lyhyt lista asioista, joiden avulla työpaikkakiusaaminen tehdään …
Iisalmen Sanomat julkaisi kirjoitukseni työpaikkakiusaamisen liiketoimintahyödyistä. Kirjoituksen lopussa on neuvo kiusatuille. Lisää näkemyksiä johtamiseen osoitteessa: http://www.iisalmensanomat.fi
Menossa on todella paha narsukausi. Vaikeat ajat nostavat narsupopulaation huippuunsa. Ihmisten henkisen vastustuskyvyn alentuessa, narsunvastustuskyky vähenee. Osaathan tunnistaa narsun? Toimitko …